为纵深推进医院全面从严治党，压实中层干部管党治党政治责任，前移廉洁教育关口，筑牢拒腐防变思想防线，8月14日上午，我院组织全体新任中层管理干部开展任职前集体廉政谈话。会议由院纪委书记颜德强主持，招标采购办公室主任张旋、人力资源部副部长尤静芳结合岗位实际分别作表态发言。

颜德强书记强调，本次集体廉政谈话，是落实院党委《中层管理干部选拔任用实施方案》的规定动作，也是院纪委履行监督责任、关心爱护干部的重要举措，坚持提醒在先、预防在先、爱护在先，为履新干部敲响廉洁警钟、明晰履职底线、压实岗位责任。

一、提高思想认识，时刻绷紧廉洁之弦

当前全面从严治党、从严治院已成常态，执纪监督标准更严、覆盖更细。全体中层干部必须摒弃麻痹心态与侥幸心理，常态化学习党纪党规、行业廉洁从业准则，常怀敬畏之心，做到自重自省、慎言慎行，牢牢守住政治、纪律、廉洁三条底线。

二、规范用权履职，严控岗位廉政风险

中层干部手握管理、审核、协调职权，经费使用、业务采购、人事考核、对外对接均为高风险环节。履职全过程必须严格遵循制度、流程、规矩，坚持公开公正、阳光用权，杜绝人情变通、小微腐败、不作为慢作为等问题，把权力关进制度笼子。

三、压实一岗双责，严抓分管队伍作风

干部既要严管自身，更要扛起分管领域党风廉政建设责任，做到业务工作与廉政建设同抓共管。日常管理中常态化开展谈心提醒，对苗头性、倾向性问题抓早抓小、红脸纠偏，严防科室纪律松散、作风漂浮，营造科室清风正气。

四、严守生活底线，涵养清正优良家风

自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，规范日常人情往来，从严约束家属与身边工作人员，清白做人、干净做事，以纯正家风涵养清朗医风，树立医院管理干部务实担当、清正廉洁的良好形象。

参会干部纷纷表示，此次谈话直击岗位风险、警示意义深刻，今后将牢记谈话要求，严守纪律规矩，依法依规履职，干净干事、务实担当，绝不辜负组织信任与全院职工期待。